Fachkräftemangel im Mittelstand – Welche Lösungen gibt es?
AnzeigeDer Fachkräftemangel ist eine große Herausforderung für den Mittelstand. Auf einer ZEIT für Unternehmer-Veranstaltung diskutierten Vertreter:innen aus Wirtschaft und Politik über Lösungsansätze.
Der Fachkräftemangel ist nicht das Problem nur einer Branche, er betrifft Industrie, IT und Gastronomie gleichermaßen. Die Auswirkungen sind für alle spürbar. Bei langen Wartezeiten an Flughäfen, vor leeren Supermarktregalen und geschlossenen Restaurants und Frisörläden. Die Folgen für die Unternehmen selbst sind gravierend, denn nicht nur der Aufwand für die Suche nach Fachkräften steigt, es müssen auch Umsatzeinbußen hingenommen werden. Insbesondere der Mittelstand ist betroffen, da der Fachkräftemangel in mittelstandstypischen Berufen, etwa in der Produktion, besonders stark ist. Kurzum: Das Problem ist so umfassend, dass klar ist, das es nur mit einer Maßnahme nicht gelöst werden kann. Es muss gesamtgesellschaftlich angegangen werden.
Austausch über Unternehmensgrenzen hinweg
Genau aus diesem Grund kamen am 12. September 2022 Vertreter:innen aus Wirtschaft, Wissenschaft und Politik in der Zeche Zollverein zusammen, um sich miteinander ganz konkret damit auseinanderzusetzen. Die Teilnehmer:innen der exklusiven Abendveranstaltung, die von der ZEIT Verlagsgruppe und der ETL Steuerberatungsgruppe ausgerichtet wurde, waren sich einig: Nur eine Kombination an Maßnahmen kann dem Fachkräftemangel entgegenwirken. Dazu gehören Weiterbildung, sowie die bessere Beteiligung von Frauen und Älteren.
Im nachfolgendem Video sehen Sie die Highlights des Events: